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百闻动态 | 职业初心与实务智慧的交汇——百闻所组织召开五月份交流分享会

2026-05-09 9

2026年5月8日,江苏百闻律师事务所(以下简称“百闻所”)组织召开五月份交流研讨会。以新人融入 + 专业分享为核心,凝聚团队力量,共研法律实务。


欢迎仪式


活动伊始,律所举行温馨的新人欢迎仪式,热烈欢迎业务办理部王婷婷、刘祎敏加入百闻大家庭,两位新人依次发言,分享职业初心与未来期许。


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王婷婷律师表示,自己拥有6年上海法律工作经验、4年执业经历,十分荣幸加入百闻。她用专业、温暖两个关键词概括对律所的初印象,高度认可百闻人的专业素养与互助氛围,坚信能在此坚守法律愿景,充分发挥能力、服务客户,与团队携手实现更高价值。


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刘祎敏律师分享道,其本人主攻银行金融诉讼专项,长期代理多家金融机构诉讼纠纷,同时承办婚姻家庭、劳动争议、知识产权等多元化案件。她始终秉持学无止境的理念,近期顺利考取东南大学非全日制法律硕士,希望在百闻平台向前辈同事学习,快速适应环境、提升能力,在岗位上释放最大价值。


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主题分享


主题分享环节,业务办理部余燕律师以《律师行业的压力管理与职业幸福感提升》为题,系统拆解律师行业内外部压力来源,结合压力与表现的倒 U 型关系指出当前律师群体普遍处于过度压力状态,并从个人心态调整、情绪疏导、身体管理、工作边界设置及组织支持等方面,分享了压力管理与职业幸福感提升的具体路径。


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业务办理部毛润旻律师围绕《劳动争议案件中的变与不变》展开实务分享,结合最新司法数据说明劳动争议案件数量大幅上升、情形日趋复杂,深入分析了法条与现实脱节、司法自由裁量空间等实务中的 “变”,同时强调办理案件始终要坚持以法律为依据、以当事人利益为中心的 “不变” 原则。


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主题分享结束后,现场律师围绕劳动争议实务难点、律师压力调节方法等内容展开热烈交流,碰撞专业观点,分享实战经验,氛围浓厚高效。


本次交流研讨活动兼顾团队融合、专业提升、职业关怀,既为新成员搭建快速融入的平台,也为参会人员提供实务干货与心理赋能,以专业深耕与温暖同行,助力每一位百闻人稳步成长。