新入职争议解决业务二部的见习生刘力瑞表示，非常荣幸能够成为百闻大家庭的一员。在百闻所感受到了团队的热情和对法律服务的执着追求。期待与百闻所的同事们密切合作，利用自己的专长为客户提供更加高效、专业的法律服务。

品牌建设部见习生肖珊介绍了她在校期间的学习经历和个人兴趣专长，并表示将在未来的工作中积极挖掘百闻所的品牌理念内核，协助维护百闻所的品牌形象，准确传达律所的核心价值和文化特色。

随后，争议解决业务一部部长罗璇律师为大家带来了“律师成长经历分享交流”主题发言。

罗璇律师从自己的经历出发，从专业知识储备与技能提升、执业路上的合作与拓展等多个角度向大家讲述自己的成长之路，罗璇律师认为每个人的职业道路都不能复制，但可以彼此借鉴，希望借自己的成长之路让青年律师少走弯路。

罗璇律师分享结束后进入到提问环节，在场的青年律师们结合自身情况一一提出问题，例如在职业道路上遇到的困难；怎么选择执业方向等，罗璇律师耐心地回答了每一个问题。之后罗璇律师还邀请百闻所其他小伙伴分享自己的成长经历，彼此鼓励、携手同行。

百闻所自成立起便注重青年律师的培养和发展，致力于打造一个高品质的幸福律所平台。百闻所深知人才是律所最宝贵的资产，因此我们不断探索和实践，以培养具有共同愿景和价值观的优秀法律人才。

在人才培养方面，百闻所实施了一套全面的培养体系。百闻所采用部门负责人导师制，确保新成员能够快速融入团队并提升专业能力，并且定期组织培训和学习活动，鼓励大家分享心得，将个人智慧转化为集体智慧，同时通过技能竞赛和案件研讨等多种形式，不断提升青年律师的实战能力和综合素质。

“打造高品质幸福律所，成为行业发展引领者”是百闻所的初心和使命。通过精心培养的团队，百闻所能够以前瞻性和全面性的视角来洞察法律服务市场，为客户提供更高效、更卓越的法律服务，确保他们在复杂的法律环境中得到最专业的支持。